E-Globalidad: Diplomacia, Análisis Internacional y Negocios Globales

Estimado lector,           A continuación presentamos un post que nos sitúa en los debates acerca de la utilidad de la contabilidad en la toma de decisiones gerenciales en el mundo globalizado, especialmente, en relación a la relevancia de  las Normas Internacionales de Contabilidad (NIC) y las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) en la gestión contable.  Una vez se halla sumergido en su lectura, déjenos saber si este post ha sido de utilidad y sugiéranos  cuáles otros temas de interés desea conocer a través de nuestra óptica y recomendaciones. Elizabeth Pereira Directora E-Globalidad La utilidad de la contabilidad en la toma de decisiones gerenciales en un mundo globalizado   Introducción.   Hoy en día, el manejo de información forma parte importante de las actividades personales, empresariales y organizacionales. De esta forma, autores como Montiel, A (2016)   suelen llamar la era de “la sociedad de...

Estimado lector,  A continuación les ofrecemos algunos datos y caracterizaciones de la perspectiva del emprendimiento digital en América Latina, que encontrará en las dispositivas presentadas. La perspectiva, para el emprendimiento digital en la región se concluye como muy positiva al ser un mercado en expansión y crecimiento. Entre los retos cuentan: 1.    Instauración e implementación del Mercado Único Digital en AL, propuesta del BID, para mejorar la eficiencia del gobierno y la economía. 2.    Hay mucho por hacer en la digitalización de las economías y los gobiernos , solo 50% de los países de la región tienen una agenda digital (BID, 2020) 3.    Actualizar capacidades y habilidades : entrenamiento y formación, AL cuenta con la mitad de los profesionales requeridos para la transformación digital, según el BID (2020). 4.    Reducir la brecha digital y mejorar la interconectividad : 50% de la población en AL no está conectada=el 5...

  Estimado lector,  A continuación se presenta de manera gráfica, algunos de los retos que enfrentan las organizaciones actuales para formar Equipos de Alto Desempeño, quienes en la actualidad cobran un papel preponderante en el desarrollo de las organizaciones y empresas. Estos se agruparon conforme a cuatro grandes áreas: el liderazgo, la gestión humana o el talento humano (personal), el entorno y el desarrollo organización, que se entienden como interconectadas e interrelacionadas, a su vez, se determinan como dos elementos aglutinadores de soluciones la gestión de equipos y el análisis crítico conforme a los ámbitos indicados en la tabla. Elizabeth Pereira-Consultora E-Globalidad Retos de las organizaciones actuales para formar Equipos de Alto Desempeño       Liderazgo Entorno                   ·       Ge...